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1、问：为什么要通过猎头公司进行招聘？
答：因为通过猎头公司招聘可以省去企业大量的人力损耗，而且，猎头具有广泛的寻访网络，对推荐人才进行反复筛选、评估和背景调查，具有效率高、及时准确等特点，同时可以避免用人失误。具体好处有：
  1. 解决企业通过自身招聘渠道无法完成的高阶职位需求；
  2. 能及时有效地补充企业人力资源部门自行招聘的不足；
  3. 企业替换现有关键在职人员，不便公开招聘的高阶职位；
  4. 解决企业紧急需求人才的招聘需求；
  5. 解决企业通过其他一般招聘中介机构无法完成的高阶职位需求。
 

2、问：企业应该如何选择猎头公司？
答：
  1. 了解猎头公司擅长的领域，确定其对企业所在行业的熟悉程度及人才资源状况。
  2. 确定搜猎顾问的素质与能力能否完成该委托招聘项目。
  3. 了解猎头公司具体的成功案例。
 

3、问：宁波猎头网的成功案例有那些？
答：宁波猎头网已服务了包括世界500强在内的众多大型集团公司和国内外知名企业，但为遵守约定严格保密客户的信息，我们不能全部公布，请见谅！您可以点击进入案例分析栏目了解我们的部分案例，详情请咨询：0574-27715007
 
 

4、问：宁波猎头网擅长哪些领域？
答：电子、机械、计算机、食品、服饰、化工、房地产、贸易、医药、广告、咨询科技、零售等行业。
 

5、问：宁波猎头网搜猎部的接单标准？
答： 感谢各企业的信任与爱护，限于搜猎部自身能力及维护客户服务品质，本搜猎部仅承接年薪6万元人民币以上的职位。年薪6万元人民币以下普通职位请直接到人才中心登陆查询。
 

6、问：宁波猎头高阶人才搜猎部的收费标准？
答：
A、委托搜猎服务费标准：
  • 一般为企业所正式录用候选人年薪的20%～30%，将根据寻访的难易程度和客户的具体情况，经双方友好协商进行适当调整。
  • 若人才持有股权和期权，则需另加收服务费，双方协商后订定。
B、费用支付：
  1. 签订合约之日后5个工作日内，客户应向宁波猎头支付寻访订金（总服务费的30%）；
  2. 正式录用候选人报到后5个工作日内，客户应向宁波猎头支付总服务费的50%；
  3. 正式录用候选人试用期后，转正5个工作日内，客户应付清剩余服务费。
C、寻访订金：
对一般委托客户将事先收取一定的寻访订金，订金为总费用的30%。寻访订金将用于保证客户委托职位的真实招聘和防止以招聘为名窃取被推荐人的知识产权，同时也用于支付部分寻访费用。如果在合约规定期限内没有推荐合适人选，则退还订金的30%。
 
 

7、问：候选人被成功推荐并上班后，你们还会提供那些服务？
答：搜猎顾问会和候选人保持充分的沟通，了解候选人在新职位上的工作情况，并适时与企业及人才沟通，解决双方在新环境碰到的困难与问题。
 
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